Как считается в пфр вредный стаж

Содержание
  1. Пенсия за вредные условия труда
  2. Что считается вредными, опасными или тяжелыми условиями труда
  3. …Условия выхода на пенсию в связи с вредными условиями труда
  4. Размер пенсий для «вредников»
  5. На что обратить внимание
  6. Подписывайтесь на наш канал
  7. Льготная пенсия по вредности по Спискам 1 и 2 в 2021: новые требования к возрасту, специальному стажу
  8.  Новые требования для досрочного выхода на пенсию в 2021 году
  9. Выход на пенсию по вредности по новому закону
  10. Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?
  11. Таблица условий выхода на льготную пенсию для работников вредных производств по Списку 1 и 2
  12. Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности
  13. Таблица возраста выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве по Списку 1 и 2
  14. Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда
  15. Таблица тарифов по дополнительным взносам в ПФР
  16. Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии
  17. Изменения в пенсиях за вредные условия труда с 1 января 2021 года
  18. Что такое пенсия «за вредность»
  19. Льготная пенсия по вредности
  20. Выход на пенсию по вредности по новому закону
  21. Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?
  22. Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности
  23. Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда
  24. Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии
  25. Пенсия по вредности с неполным стажем
  26. Досрочная трудовая пенсия лицам, имеющим неполный льготный стаж
  27. Краткое содержание
  28. Пенсия за вредные условия труда в 2021 году: условия досрочного назначения, порядок получения, список профессий
  29. Вредные условия труда для начисления пенсии
  30. Назначение пенсии по вредным условиям труда
  31. Кому положена льготная пенсия по вредности
  32. Список № 1 льготных профессий для досрочной пенсии
  33. Список № 2 производств, профессий и должностей
  34. Где посмотреть списки

Пенсия за вредные условия труда

Как считается в пфр вредный стаж

Повысят ли пенсию за опасную работу?

Если человек работал во вредных или опасных условиях хотя бы какую-то часть своей трудовой деятельности, имеет ли он право на повышенную пенсию?

По статистике, в России более 40 % различных видов работ и производств являются вредными. Граждане, которые на работе рискуют здоровьем и даже жизнью в связи с вредными и опасными условиями труда, имеют право уйти на пенсию раньше остальных. Кроме того, им положены особые выплаты. Не все пенсионеры знают, что иногда, чтобы их получить, необходимо писать заявление.

Василий Степанович много лет работал шахтером, а потом шофером и хочет уйти на заслуженный отдых именно с этой работы. Положен ли ему перерасчет пенсии в связи с вредными и опасными или тяжелыми условиями труда, если профессии шахтера он отдал целых 15 лет своей жизни? Отправим Василия Степановича искать ответ на этот вопрос в Пенсионный фонд.

Но прежде чем туда обращаться, необходимо узнать некоторые условия.

Что считается вредными, опасными или тяжелыми условиями труда

По закону, такими условиями труда считаются любые виды работ, которые влияют на состояние здоровья человека и его трудоспособность. То есть трудовую деятельность можно считать вредной и опасной, если в процессе работы человек сталкивается с такими факторами, как:

  • поднятие и переноска больших тяжестей;
  • повышенный травматизм;
  • запыленность;
  • загазованность;
  • повышенная влажность воздуха;
  • повышенный радиационный фон;
  • отсутствие естественного освещения;
  • повышенный уровень шума;
  • подвижные машины и механизмы;
  • вредные химические или бактериологические вещества.

Но чтобы никаких сомнений в том, какие именно профессии можно отнести к вредным или опасным, еще Постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10 были утверждены первый и второй списки вредных и опасных специальностей. Именно от принадлежности к этим спискам и стажа работы зависит пенсия за вредность. В частности, однозначно имеют на это право рабочие, которые трудятся:

  • в горячих цехах;
  • под землей;
  • на лесозаготовках;
  • в шахтах и рудниках;
  • на флоте;
  • спасателями;
  • водителями;
  • в авиации;
  • на железной дороге;
  • геологами;
  • на текстильных предприятиях (женщины).

Этот список неполный, он может варьироваться на каждом конкретном предприятии. По закону, каждый работодатель составляет перечень рабочих мест и лиц, по которым будет оформляться льготная трудовая пенсия.

Персонификация работников на основе этих сведений поступает в региональные представительства Пенсионного фонда. Таким образом, точный перечень специальностей нужно узнавать в своем отделении ПФР, куда и направляется наш Василий Степанович.

Первым делом он хочет выяснить…

…Условия выхода на пенсию в связи с вредными условиями труда

Оказывается, согласно Федеральному закону «О страховых пенсиях», право выхода на заслуженный отдых зависит именно от того, к какому из двух списков отнесена та или иная специальность. Так, специалисты из списка № 2, чья работа признана опасной или вредной для здоровья и жизни человека, имеют право раньше положенного срока выйти на пенсию по старости при таких условиях:

  • мужчины при наличии «вредного» стажа не менее 12 лет и 6 месяцев, а общего стажа — не менее 25 лет;
  • женщины, проработавшие во вредных условиях не менее 10 лет и имеющие общий трудовой стаж не менее 20 лет.

По списку № 2 выйти на пенсию можно раньше на 5 лет, то есть мужчинам — в 55, а женщинам — в 50 лет. Список № 1, в котором собраны профессии с наивысшей степенью тяжести и вредности, дает право досрочного ухода на заслуженный отдых:

  • для мужчин при наличии полного трудового стажа не менее 20 лет, а специального стажа — не менее 10 лет;
  • для женщин с общим стажем работы не менее 15 лет и специальным — не менее 7 лет и 6 месяцев.

В этом случае заслуженный отдых наступит на 10 лет раньше: для мужчин — в 50, а для женщин — в 45 лет. При этом размер льготной пенсии рассчитывается с учетом общего стажа работы. Как именно, Василию Степановичу подробно рассказали ПФР.

Размер пенсий для «вредников»

Граждане, ставшие пенсионерами после работы в опасных условиях, получают выплаты по тому же принципу, что и обычные пенсионеры.

Их пенсия состоит из фиксированной части, гарантированной государством, и страховой части, которая зависит от стажа и размера заработной платы, которую получал такой работник. Но такая пенсия увеличивается за счет дополнительных источников финансирования.

Ведь все работодатели, деятельность которых несет опасность здоровью и жизни трудящихся граждан, должны оплачивать страховые взносы по дополнительным тарифам. Эти тарифы назначаются на основании специальной оценки условий труда и рабочих мест, которая проводится раз в 5 лет.

В случае признания условий труда в организации вредными будущим пенсионерам положен дополнительный коэффициент к пенсии (от 2 до 9 %) в зависимости от степени вредности условий труда.

На что обратить внимание

Для того чтобы пенсионер имел возможность выйти на заслуженный отдых досрочно и получить к ней прибавку за вредность, должен быть соблюден ряд условий, которые и рекомендовали проверить Василию Степановичу сотрудники ПФР. В частности, работник должен обратить внимание на:

  • запись в трудовой книжке. В ней должна быть точно указана профессия, которая входит в список № 1 или № 2;
  • результаты спецоценки и категория, присвоенная работодателю по ее итогам. Они должны быть указаны в трудовом договоре с работником;
  • учет льготного стажа. Для контроля за исчислением стажа, в том числе за вредность, необходимо ежегодно заказывать в ПФР выписку по своему индивидуальному лицевому счету. Тогда, при необходимости, можно будет оперативно внести корректировки.

Ну а само оформление льготной пенсии за вредность не отличается от обычной. О том, как это происходит на практике, мы с Василием Степановичем расскажем в следующий раз.

Подписывайтесь на наш канал

Источник: https://zen.yandex.ru/media/veteran_truda/pensiia-za-vrednye-usloviia-truda-5b461747753dcd00a92160ba

Льготная пенсия по вредности по Спискам 1 и 2 в 2021: новые требования к возрасту, специальному стажу

Как считается в пфр вредный стаж

Чтобы оформить досрочный выход на пенсию по новому закону в 2021 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий.  Какие это условия, расскажем в этой статье.

 Новые требования для досрочного выхода на пенсию в 2021 году

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

 1. Выход на пенсию по вредности по новому закону

 2. Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

  • Таблица условий выхода на льготную пенсию для работников вредных производств по Списку 1 и 2
  • Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности
  • Таблица возраста выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве по Списку 1 и 2

 3. Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

  • Таблица тарифов по дополнительным взносам в ПФР

 4. Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

  • Таблица видов производств, профессий и должностей, входящих в Список №1

 5. Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии

  • Таблица видов производств, профессий и должностей, входящих в Список №2

 6. Малые списки льготных профессий

  • Таблица некоторых льготных профессий, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно

 7. Заключение

Выход на пенсию по вредности по новому закону

В связи с проведением пенсионной реформы в России с 2021 года никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности в 2021 году вноситься не будет.

По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2021 г.

все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам останутся прежними.

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2021 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

  1. Достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий.
  2. Отработать необходимое количество лет на вредном производстве — т.е. иметь необходимое количество:
    • специального стажа работы во вредных (тяжелых) условиях труда;
    • общего страхового стажа.
  3. Иметь необходимое количество сформированных пенсионных коэффициентов (ИПК).

Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.

Таблица условий выхода на льготную пенсию для работников вредных производств по Списку 1 и 2

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

Условия выхода на льготную пенсиюПо списку № 1По списку № 2
ЖенщиныМужчиныЖенщиныМужчины
Пенсионный возраст (лет)45505055
Необходимый специальный стаж (лет)7,5101012,5
Необходимый общий страховой стаж (лет)15202025

Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.

Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу. Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.

Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст.

30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е.

снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2021 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:

  • наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);
  • наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

  • при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
  • при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:
    • 2,5 года вредной работы для мужчин;
    • 2 года специального стажа — для женщин.

Таблица возраста выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве по Списку 1 и 2

С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:

По Списку № 1По Списку № 2
ЖенщиныМужчиныЖенщиныМужчины
СЛСПВСЛСПВСЛСПВСЛСПВ
3,75525555536,2558
4516546527,557
550753
6498528511056
748951
7,5451050105012,555

Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.

Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

Начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно, только в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Тариф этих дополнительных взносов устанавливается ст. 428 Налогового кодекса РФ в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.

До 31 декабря 2021 г. тариф дополнительных страховых взносов может быть определен по результатам аттестации рабочих мест, если спецоценка условий труда еще не производилась (ч. 8 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Начиная с 2021 года дифференцированный дополнительный тариф будет введен только по профессиям, прошедшим специальную оценку.

Таблица тарифов по дополнительным взносам в ПФР

В зависимости от условий труда на рабочем месте по результатам спецоценки устанавливаются следующие тарифы доп. взносов в ПФР:

Класс условий трудаПодклассДоп. тариф
Опасный48%
Вредный3.47%
3.36%
3.24%
3.12%
Допустимый2
Оптимальный1

Если спец. оценка условий труда не проводилась, то уплата страховых взносов происходит по следующим дополнительным тарифам:

  • 9% — для профессий Списка 1 (ч. 1 ст. 428 НК РФ);
  • 6% — для профессий Списка 2 и «малых списков» (ч. 2 ст. 428 НК РФ).

Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда. Для определения права на льготное оформление пенсии применяется перечень работ, должностей, утвержденный законодательными актами:

  • для периодов работ до 01.01.1992 г.

Источник: https://zagorodnaya-life.ru/lgotnaya-pensiya-po-vrednosti-po-spiskam-1-i-2-v-2021-godu/

Изменения в пенсиях за вредные условия труда с 1 января 2021 года

16 июня 2021 года правительство в лице Дмитрия Медведева запустило новую реформу повышения пенсионного возраста с 1 января 2021 года. Планируется постепенное повышение пенсионного возраста для мужчин до 65 лет, для женщин до 63 лет.

Тем самым пенсионный возраст будет повышен на 5 лет для мужчин и на 8 лет для женщин. Повышать собираются плавно и поэтапно. Шаг повышения 1 год через год. Переходный этап займет для мужчин 10 лет, для женщин 16 лет. Старт реформы 1 января 2021 года.

Первыми на себе повышение выхода на пенсию испытают мужчины 1959 год рождения, им придется выйти на пенсию в 2021 году в возрасте 61 года. Далее 1960 год рождения в возрасте 62 лет в 2022 году. Женщинам 1964 года рождения придется работать на один год больше и выйти на пенсию в 56 лет в 2021 году.

Далее, 1965 год рождения в возрасте 57 лет в 2022 году. Для более детальной информации обратимся к таблице повышения пенсионного возраста по новой реформе:

МужчиныЖенщины
Год выхода на пенсиюГод рожденияВозраст выхода на пенсиюГод рожденияВозраст выхода на пенсию
2021195961196456
2022196062196557
2024196163196658
2026196264196759
2028196365196860
2030196961
2032197062
2034197163

Повышение пенсионного возраста с 1 января 2021 года не затронет граждан, которые осуществляют трудовую деятельность на опасных и вредных производствах:

  1. Шахтеры, которые трудятся на подземных работах и в горах. Сюда можно отнести профессии по добыче угля, горняки.
  2. Работники тюрем и следственных изоляторов.
  3. Водителей транспорта, которые перевозят людей на регулярных маршрутах.
  4. Летчики гражданской авиации.
  5. Сотрудники морского флота.
  6. Экспедиторы геологических и поисковых бригад.
  7. Женщины, которые работают с текстильной промышленностью.
  8. Водители грузовых судов, которые работают в горной промышленности.

Всем этим категориям не будет повышаться пенсионный возраст по новой реформе с 1 января 2021 года

Внимание! Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться с юристом по телефону: 8 800 350-83-46 по все России. Звонки принимаются круглосуточно. Позвоните и решите свою проблему прямо сейчас. Это быстро и удобно!

Что такое пенсия «за вредность»

Граждане РФ, которые ежедневно рискуют своим здоровьем и даже жизнью, работая на предприятиях с опасными условиями труда, имеют право на досрочный выход на пенсию с соответствующими выплатами.

Согласно статистике более 40 % производств по стране являются вредными.

Пенсия, предоставляемая за вредность – это льготные денежные выплаты, предназначенные для людей, которые определенное время проработали на производстве с вредными, опасными или тяжелыми условиями труда.

Что же такое вредные условия труда? Согласно нормативно правовым документам, условия труда – это все производные процесса труда, в котором вращается человек, и который влияет на состояние его здоровья и его трудоспособность.

Вредные условия сопровождаются большой тяжестью, опасностью, повышенным травматизмом и факторами, которые могут привести к хроническим заболеваниям, частичной или полной потере трудоспособности, и даже к смерти.

К таким факторам относятся запыленность, загазованность и повышенная влажность воздуха, повышенный радиационный фон, отсутствие естественного освещения, повышенный уровень шума, работа с подвижными машинами и механизмами, с вредными химическими или бактериологическими веществами.

Несмотря на известные последствия работы на опасных объектах, для многих людей они являются довольно заманчивыми, так как на них существуют социальные льготы, длительные отпуска, дотации и надбавки, и, конечно же, возможность раньше общего пенсионного возраста уйти на пенсию. Именно перспектива получения досрочной пенсии по вредности заставляла идти людей на подобную рискованную работу.

Списки тех лиц, кому положена досрочная страховая пенсия

Источник: http://pensia-expert.ru/trudovye-pensii/pensiya-v-2015-godu/pensiya-za-vrednye-usloviya-truda/

Льготная пенсия по вредности

Как считается в пфр вредный стаж

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

Выход на пенсию по вредности по новому закону

В связи с проведением пенсионной реформы в России никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности не вносили. По новому закону все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам остались прежними.

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2021 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

  1. Достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий.
  2. Отработать необходимое количество лет на вредном производстве — т.е. иметь необходимое количество:
    • специального стажа работы во вредных (тяжелых) условиях труда;
    • общего страхового стажа.
  3. Иметь необходимое количество сформированных пенсионных коэффициентов (ИПК).

Фото pixabay.com

Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.

https://www.youtube.com/watch?v=acqCTUwQXcQ

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

Условия выхода на льготную пенсиюПо списку № 1По списку № 2ЖенщиныМужчиныЖенщиныМужчиныПенсионный возраст (лет)Необходимый специальный стаж (лет)Необходимый общий страховой стаж (лет)
45505055
7,5101012,5
15202025

Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.

Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу. Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.

Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст.

30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е.

снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2021 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:

  • наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);
  • наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

  • при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
  • при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:
    • 2,5 года вредной работы для мужчин;
    • 2 года специального стажа — для женщин.

С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:

По Списку № 1По Списку № 2ЖенщиныМужчиныЖенщиныМужчиныСЛСПВСЛСПВСЛСПВСЛСПВ
3,75525555536,2558
4516546527,557
550753
6498528511056
748951
7,5451050105012,555

Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.

Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

Начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно, только в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Тариф этих дополнительных взносов устанавливается ст. 428 Налогового кодекса РФ в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.

До 31 декабря 2021 г. тариф дополнительных страховых взносов может быть определен по результатам аттестации рабочих мест, если спецоценка условий труда еще не производилась (ч. 8 ст. 35 закона № 400-ФЗ).

Начиная с 2021 года дифференцированный дополнительный тариф будет введен только по профессиям, прошедшим специальную оценку.

В зависимости от условий труда на рабочем месте по результатам спецоценки устанавливаются следующие тарифы доп. взносов в ПФР:

Класс условий трудаПодклассДоп. тарифОпасныйВредныйДопустимыйОптимальный
48%
3.47%
3.36%
3.24%
3.12%
2
1

Если спец. оценка условий труда не проводилась, то уплата страховых взносов происходит по следующим дополнительным тарифам:

Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда. Для определения права на льготное оформление пенсии применяется перечень работ, должностей, утвержденный законодательными актами:

  • для периодов работ до 01.01.1992 г.

Источник: http://pensiya.molodaja-semja.ru/ops/vyxod-na-pensiyu-po-starosti/dosrochno/po-vrednosti/

Пенсия по вредности с неполным стажем

Как считается в пфр вредный стаж
Согласно статистике, в нашей стране сегодня есть большое количество организаций с вредными условиями труда, оказывающими негативное влияние на здоровье человека.

Опасными условиями считаются присутствие вредных газов в повышенной концентрации, излишний шум, плохая освещенность, радиация.

Степень воздействия подобных условий на человека подразделяется на несколько категорий, в зависимости от их опасности:

От этих обстоятельств зависит продолжительность работы человека и возможность досрочно выйти на пенсию. Далее из статьи вы узнаете списки специальностей, представители которых могут претендовать на получение льготной пенсии по Списку № 2. Также дополнительно рассмотрим Список № 1.

Классификация происходит на основе химических, микроклиматических и бактериологических составляющих. Такие факторы негативно влияют на общее здоровье работника и провоцируют появление профессиональных болезней, которые впоследствии ограничивают трудоспособность.

На законодательном уровне правительство закрепило ряд привилегий, которые позволяют раньше выйти на пенсию и прекратить трудовую деятельность.

Это пенсия по вредности, согласно спискам номер один и номер два, которые мы рассмотрим далее в статье.

Исходя из федерального закона о страховых пенсиях, тем гражданам, которые отработали определенный срок на заводах или других предприятиях с вредной средой, гарантируется право досрочного выхода на заслуженный отдых.

Льготные профессии были определены более 25 лет назад, в 1991 году. За прошедшее время в список вносились корректировки и изменения в связи с появлением новых специальностей, а также с переименованием старых профессий. По вредности дают право выйти на пенсию Список №№ 1, 2.

Досрочная трудовая пенсия лицам, имеющим неполный льготный стаж

В соответствии с абзацем 2 подпунктом 1 и абзацем 2 подпунктом 2 пунктом 1 статьи 27 Федерального закона “О трудовых пенсиях в РФ” от 17.12.

2001г, трудовая пенсия по старости может назначаться досрочно тем лицам, которые не выработали стажа на соответствующих видах работ, установленного первыми абзацами этих подпунктов, но имеют не менее половины требуемого стажа.

Так, гражданам, имеющим не менее половины стажа на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, дающих право на досрочную трудовую пенсию по старости по Списку N 1 (мужчины — не менее пяти лет, женщины — не менее трех лет и девяти месяцев), трудовая пенсия по старости назначается мужчинам и женщинам с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 Закона N 173-ФЗ, на один год за каждый полный год такой работы. Страховой стаж при этом должен составлять для мужчин 20 и для женщин — 15 лет.

Уменьшение возраста при досрочном установлении трудовой пенсии по старости пропорционально имеющемуся стажу на соответствующих видах работ можно представить в виде таблицы:

Уменьшение пенсионного возраста лиц,

Стаж на подземных работах, на на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список N 1)Возникновение права на пенсию с уменьшением возраста
мужчиныженщины
Не менее 3 лет 9 месяцев52 года
4 года51 год
5 лет55 лет50 лет
6 лет54 года49 лет
7 лет53 года48 лет
7 лет 6 месяцев45 лет
8 лет52 года
9 лет51 год
10 лет50 лет

Краткое содержание

  • У меня есть льготный стаж 30% 194 дня. а так же список №2 отказ в пенсии.
  • Льготный стаж 2 список 6.3 года 14 дней северный год за полтора. Когда на пенсию?
  • Льготный стаж 7 лет (2 список) общий стаж 15 лет могу ли досрочно выйти на пенсию.

1. У меня есть льготный стаж 30% 194 дня. а так же список №2 отказ в пенсии.

1.1. Здравствуйте! Надо видеть отказ, возможно есть основания для обращения в суд. Надо знать, какие периоды Вам не зачли, возможно справок не хватило для подтверждения льготного стажа.
Обратитесь с отказом к юристу на очную консультацию.

1.3. Доброго времени суток, Александр! Вам необходимо обязательно обжаловать отказ ПФ в назначении досрочной пенсии в суд. Всего наилучшего Вам!

2. Льготный стаж 2 список 6.3 года 14 дней северный год за полтора. Когда на пенсию?

2.1. Уважаемый Павел За получением разъяснения по данному вопросу обратитесь в отделение пенсионного фонда РФ,согласно Закона 173-ФЗ, ПФ обязан будет учесть все периоды Вашего стажа с учётом льготной выслуги

УДАЧИ вам и всего хорошего.

3. Льготный стаж 7 лет (2 список) общий стаж 15 лет могу ли досрочно выйти на пенсию.

3.1. У вас должно быть 20 лет общего стажа. И тогда при 7 лет льготного стажа можете выйти на пенсию в 52 года.

4. Муж 1961 года. Работал пом. машиниста на железной дороге. Есть 7 лет льготного стажа. Может он уйти на пенсию в 58 лет. сказали что есть 2 список по которому стаж льготный 6.3.

4.1. Нет. Действует для таких работников отдельный список.

Источник: https://april-concert.ru/pensiya-po-vrednosti-s-nepolnym-stazhem/

Пенсия за вредные условия труда в 2021 году: условия досрочного назначения, порядок получения, список профессий

Как считается в пфр вредный стаж

Граждане, занятые в тяжелых и вредных условиях, имеют право на досрочный уход на заслуженный отдых.

Как правило, в число вредных профессий включают работы на шахтах, в горячих цехах, в подземных производствах и добывающей промышленности. В таких ситуациях годы, проведенные на работе, засчитываются в стаж с некоторой надбавкой.

Поэтому сотрудникам предприятий женщинам и мужчинам полагается льготная пенсия по вредности, которая выплачивается ранее остальных.

Вредные условия труда для начисления пенсии

По 2 реестру оформление материального пособия происходит на основании законодательных правил.

Преждевременное назначение заслуженного отдыха женщинам возможно в таких случаях:

  • в 50 летнем возрасте;
  • если отработан 20 летний период;
  • во вредном производстве 10 лет.

Мужскому полу льготное назначение денежных выплат возможно, если:

  • исполнилось 55 лет;
  • с 25 летним трудовым стажем;
  • отработан 12.5 летний срок в опасной среде.

По правовым нормам материальное обеспечение и освобождение от работы можно получить раньше, если отработан установленный законодательством вредоносный срок, который описан в правительственном акте.

Кроме этого необходимо еще трудиться, чтобы накопить страховую выслугу.

Назначение пенсии по вредным условиям труда

Текст ФЗ № 350, подписанный главой государства, был опубликован СМИ в октябре 2021 г. С этого времени считается, что он действует на правовом уровне. Законодательный акт указывает, что всем гражданам придется на 5 лет больше проработать, правда с оговоркой – дано время на адаптацию.

Повышать будут постепенно: те, кому уже пришло время оформлять государственное обеспечение во время утверждения законопроекта, уйдут на отдых через 6 месяцев, затем срок увеличится на год.  Возможно, когда завершится программа (у мужчин в 2028 г. и женщин к 2034 г.), россияне свыкнутся с неприятными нововведениями и возмущения в народе утихнут.

В правовое положение не внесли никаких изменений на получение досрочных пособий, их получают люди, подтвердившие, что они трудились в пагубных для здоровья условиях. Гражданам тяжелого труда оставили без корректировок требования к отработанным срокам, возрасту по льготным описям.

При оформлении государственного обеспечения по старости лет работникам с профвредностью необходимо предоставить подтверждение о своем соответствии следующему:

  • достигнутому возрастному периоду, утвержденному законом;
  • отработанным годам в конкретной обстановке;
  • выслуге лет;
  • ИПК – величине балла или коэффициента.

В Правительстве посчитали, что граждане, которые подвергали свое здоровье и жизнь риску, работали в сложной среде, заслужили досрочных денежных выплат и поддержки государства.

Аналитики на основании данных статистики сделали вывод, что в России из всех производств 40% – вредные. Всем, кто был занят на угрожающих жизни предприятиях в установленный законом срок, назначают льготный денежный пенсион.

Кому положена льготная пенсия по вредности

Для граждан, работающих по определенным профессиям, связанным с опасными или вредными условиями труда (так называемые Список № 1, Список № 2 и «малые» списки), предусмотрен досрочный выход на пенсию. К таким вредным и тяжелым работам относятся следующие производства:

  • горные и подземные работы (в том числе добыча ископаемых);
  • металлургическое производство (черные и цветные металлы);
  • производство взрывчатых веществ (порохов и боеприпасов);
  • переработка нефти и газа, угля и сланца;
  • химическое производство;
  • производство электроники и радиоаппаратуры;
  • производство строительных материалов;
  • производство целлюлозы;
  • стекольное производство (в том числе фарфорово-фаянсовое);
  • атомная энергетика и другие.

Полный перечень производств, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержден Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.

Работа в указанных производствах сопровождается наличием вредных условий труда, что связано с особой опасностью, повышенной тяжестью, наличием травматизма и других факторов (загазованность, радиационный фон, уровень шума, освещение и др.), которые могут привести к профессиональным заболеваниям, полной или частичной потере трудоспособности.

Список № 1 льготных профессий для досрочной пенсии

Списком № 1 (в повседневной жизни «первая сетка») определены производства и профессии для досрочного назначения пенсии по возрасту лицам, работавшим с вредными и опасными условиями труда — в горячих цехах, на подземных работах. В утвержденном перечне предусмотрены профессии по 24 видам производств:

  • металлообработка;
  • металлургическое производство;
  • химическое производство;
  • транспорт;
  • атомная энергетика и промышленность;
  • горные работы и т.д.

Стаж работы по профессии, предусмотренной Списком 1, после 1 января 2013 г., засчитывается в спецстаж, если работодатель производит отчисление страховых взносов в ПФР по дополнительному тарифу.

Список № 2 производств, профессий и должностей

Списком № 2 (или «вторая сетка») определены профессии для досрочного назначения пенсии по возрасту лицам, работавшим с тяжелыми условиями труда. Такие профессии предусмотрены в 34 видах производств, например, в:

  • химическом;
  • электротехническом;
  • деревообрабатывающем;
  • полиграфическом и кинокопировальном;
  • стекольном и так далее.

Стаж работы в профессии, предусмотренной Списком 2, после 1 января 2013 года, засчитывается в специальный (льготный), если работодатель отчисляет страховые взносы в ПФР по дополнительному тарифу.

Где посмотреть списки

Источник: https://mfc365.ru/pensiya/pensiya-za-vrednye-usloviya-truda-v-2021-godu

Все легально
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: